Recrutement dans toute la France
Horizon pro
Accueillez de nouveaux talents dans votre entreprise pendant 7 à 24 mois sans impacter votre trésorerie.
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Stratégie Horizon Pro
Chez Level Hop, nous vous mettons en relation avec des collaborateurs motivés, prêts à se former et à s’intégrer dans votre équipe grâce à une formation certifiante à distance, couvrant des niveaux allant du CAP au BAC+5.
Avantages clés pour votre entreprise
Formation continue : Le coût salarial des nouveaux collaborateurs est entièrement pris en charge par l’État pendant un an. Pour illustrer, une personne rémunérée au SMIC représente un coût annuel de 25 000€ pour une entreprise, un investissement que vous pouvez réaffecter grâce à notre programme
Engagement et motivation : Les statistiques le confirment; les collaborateurs intégrés dans ce dispositif montrent une motivation et un engagement supérieurs, valorisant ainsi leur chance de bâtir une nouvelle carrière professionnelle.
Stabilité de trésorerie : Le collaborateur accueilli se forme au sein de votre entreprise pendant toute la durée du dispositif avec une rémunération prise en charge partielle ou totale.
Accompagnement personnalisé : Nous vous accompagnons de A à Z, depuis le recrutement jusqu’à l’intégration.
Nos principales prestations
Transformez vos défis en opportunités avec nos dispositifs exclusifs et une stratégie personnalisée.
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Accompagnement OF
Level Hop accompagne les organismes de formation dans la gestion des démarches administratives et assure une mise en place et un suivi pédagogique rigoureux.
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CDI Performance
Offrez à vos salariés l’opportunité de développer leurs compétences et d’évoluer professionnellement grâce à des formations certifiantes, tout en bénéficiant de soutiens financiers adaptés.
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Horizon Pro
Accueillez un collaborateur dans votre entreprise pendant 7 à 24 mois sans impacter votre trésorerie.
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Stratégie Relance
Entreprises en difficulté, bénéficiez d’un accompagnement pour alléger votre masse salariale tout en évitant les conflits sociaux.
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